Recluta candidati di qualità con la soluzione all-in-one per l'acquisizione di talenti di Zoho

Zoho Recruit è una piattaforma di assunzione basata su cloud che offre ai team delle risorse umane e alle agenzie di selezione del personale gli strumenti digitali necessari per ricoprire i ruoli in modo rapido ed efficiente. È gratuito e non richiede software o storage di dati in sede. Dal reperimento dei candidati alla loro preparazione per l'onboarding, Recruit ti aiuta a gestire l'intera pipeline di talenti da un'unica app. È disponibile tramite browser Web su qualsiasi dispositivo che si collega a Internet o come app mobile per Android e iOS.

Zoho Recruit è dotato sia di un sistema di tracciamento dei richiedenti (ATS) che di una piattaforma di gestione delle relazioni dei candidati, spesso chiamata CRM di reclutamento. Mentre un ATS si concentra su un approvvigionamento più rapido e su processi di assunzione migliori attraverso flussi di lavoro automatizzati, un CRM di reclutamento dispone di strumenti che aiutano a coltivare i candidati passivi e a costruire relazioni con quelli attivi. Insieme, consentono di offrire ai candidati un'esperienza eccezionale e un posto di migliore qualità senza sacrificare l'efficienza o la velocità.

Nel febbraio 2021, SHRM ha previsto che la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I) e l'assunzione virtuale sarebbero stati aspetti di forte attualità per l'acquisizione di talenti nel periodo post-COVID. Con un software per la selezione del personale, è possibile facilitare i colloqui virtuali, a verifica delle esperienze precedenti e le valutazioni. Gli strumenti di collaborazione vengono inseriti direttamente nell'interfaccia utente e la tecnologia di firma elettronica semplifica il lavoro cartaceo. Le caratteristiche che ti aiutano a cercare più velocemente e a costruire il tuo marchio di datore di lavoro significano più richiedenti, da remoto o meno. Il software per la selezione del personale organizza inoltre tutte le informazioni sui candidati in un'unica posizione e fornisce metriche di assunzione avanzate in modo da poter effettuare selezioni che diano priorità al DE&I. Richiedi una demo per saperne di più su come Zoho Recruit può fare tutto ciò e molto altro per la tua organizzazione. Riceverai un supporto personalizzato da uno dei nostri esperti di prodotti e scoprirai come Recruit può essere personalizzato in base alle tue specifiche esigenze di assunzione.

L'automazione è il pane quotidiano della maggior parte delle piattaforme di assunzione. Il reclutamento richiede molte attività di routine che sono fondamentali per non commettere errori, come l'analisi dei curriculum, gli aggiornamenti delle candidature, la pianificazione dei colloqui e l'invio di quelle importantissime lettere di offerta. Con i flussi di lavoro automatizzati di Zoho Recruit, queste attività vengono gestite automaticamente quando un candidato si sposta nella pipeline di assunzione. Ciò offre una maggiore larghezza di banda per concentrarsi sullo sviluppo di relazioni più solide con i candidati e i clienti.

In poche parole, ciò che contraddistingue Zoho Recruit è la personalizzazione e l'impegno a superare l'esperienza ATS standard. Il reclutamento è stato riconosciuto come leader nello spazio di acquisizione dei talenti per fornire funzionalità di reclutamento end-to-end personalizzate in base alle esigenze specifiche di ciascun cliente. La nostra funzionalità CRM di reclutamento ha dimostrato di ridurre le percentuali di abbandono dei candidati e spianare la strada a una migliore fidelizzazione dei dipendenti, inoltre, le nostre integrazioni rendono l'intero processo di assunzione trasparente indipendentemente dalle altre app aziendali utilizzate. Per saperne di più su come Zoho Recruit ha aiutato le aziende in tutto il mondo.

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Zoho Recruit dispone di modelli di prezzi flessibili per utente che lo rendono un'ottima opzione per le aziende di qualsiasi dimensione o settore. Paghi solo ciò che ti serve. Per ulteriori informazioni, consulta la nostra pagina sui prezzi.